Arbeidsongeschiktheidsverzekering

Beschrijving
Vergelijk
Veelgestelde vragen

Als u de financiële risico’s die horen bij langdurige ziekte en/of arbeidsongeschiktheid niet zelf kunt dragen, is een arbeidsongeschiktheidsverzekering uw persoonlijk financiële vangnet. Want als u ziek wordt, krijgt u helemaal niets. Dat moet u zelf als ondernemer regelen. En laten we eerlijk zijn: iedereen kan ziek worden.

Een noodzakelijk kwaad

Veel ondernemers praten met angst over deze verzekering. Maar zij is wel essentieel voor uw financiële toekomst. Stel uzelf de vraag; hoelang kan ik zelf overbruggen bij langdurige ziekte? De meeste ondernemers verzekeren zich met een arbeidsongeschiktheidsverzekering voor 80% van het gemiddelde inkomen van de laatste drie jaar. Een lager percentage van uw inkomen is altijd toegestaan.

Bepaal zelf de prijs

U geeft zelf aan bij welk percentage van arbeidsongeschiktheid de verzekering dient uit te keren. Dit varieert van 25% tot 80%. Uw premie zal lager uitvallen bij het kiezen van een hoger percentage arbeidsongeschiktheid.

Uitkering echt op maat

De uitkering is afhankelijk van een tweetal factoren. Enerzijds het verzekerde bedrag dat is overeengekomen met de verzekeraar en anderzijds het percentage dat u arbeidsongeschikt bent. U bepaalt min of meer zelf hoeveel u betaalt en krijgt!

Verschillen verzekeraars

Een belangrijk punt waarop de ene verzekeraar kan verschillen met de andere verzekeraar is het zogenaamde ‘beoordelingscriterium’. Dat wil zeggen: de manier waarop de verzekeraar beoordeelt of u arbeidsongeschikt bent. In onze adviespraktijk zien wij veel verschillende offertes van allerlei verzekeraars. Het is daarom verstandig om de verschillende offertes door ons te laten toetsen.

Fiscaal aantrekkelijk

De premie voor een arbeidsongeschiktheidsverzekering is fiscaal aftrekbaar, uitgezonderd een eventuele risicopremie voor ongevallendekking. De uitkering in de vorm van het door u te kiezen verzekerd bedrag is belastbaar inkomen.

Wachttijd / eigen risico

U geeft zelf aan voor welk eigen risico termijn u kiest. U kunt kiezen uit een wachttijd van 14 tot 365 dagen. Uw premie zal lager uitvallen bij het kiezen van een langere eigen risico termijn.

Het vinden van een geschikte AOV (arbeidsongeschiktheidsverzekering) is geen eenvoudige opgave. U wilt immers gebruik maken van alle mogelijkheden die optimaal zijn voor uw unieke situatie. U gaat op zoek naar een oplossing op maat die u verzekert tegen de meest vervelende maar tevens mogelijke risico's.

Als onafhankelijk assurantiekantoor zijn wij in staat om u het beste aanbod te doen. Wij kijken daarbij verder dan de laagste premie voor uw arbeidsongeschiktheidsverzekering, zo vergelijken wij ook de polisvoorwaarden van de vele AOV-verzekeraars en geven wij u een helder advies over de beste keuze in uw persoonlijke situatie.

Wij rekenen een uiterst aantrekkelijk tarief en verlenen een uitgebreide service. Er is voor ons geen enkel financieel belang om een bepaalde arbeidsongeschiktheidsverzekering met voorrang te adviseren. Bij het advies staat uw belang altijd voorop!

Bent u benieuwd naar de mogelijkheden? Maak dan een afspraak met één van onze AOV specialisten. Bel 023-5258061 of mail voor het maken van een afspraak naar info@deheer.nl.

Een arbeidsongeschiktheidsverzekering is, net als veel andere verzekeringsproducten, een ingewikkeld product. Hieronder treft u de meest gestelde vragen aan. Maar schroom ook niet om ons te bellen. Het heeft onze voorkeur onze producten persoonlijk toe te lichten.

Hoe kan ik mijn verzekeringspremie verlagen?

Er is altijd een eigen risico in te bouwen in de vorm van een wachttijd. De meest gebruikelijke wachttijden zijn 30 - 60 - 90 en 180 dagen. Het kiezen van de voor uw situatie meest geschikte wachttijd hangt sterk samen met uw eigen financiële draagkracht.

Indexeert de verzekeraar de premie en de uitkering?

Niet altijd. Dat hangt dus echt per verzekeraar en per offerte af. Het is daarom verstandig om hier heel kritisch naar te kijken. Want ook hier is het zo dat u een lagere premie betaalt als de premie en de uitkering niet worden geïndexeerd. Maar misschien is het juist wel verstandig om deze wel te laten indexeren, of om het verzekerde bedrag te laten indexeren vanaf ingangsdatum uitkering.

Bepaalt mijn beroep de premie?

Uw beroep: De hoogte van de maandelijkse premie die u betaalt, is afhankelijk van het beroep dat u uitoefent. Er zijn beroepen die een groter risico op arbeidsongeschiktheid met zich meebrengen dan andere beroepen. Hoe risicovoller uw beroep is, des te meer premie u betaalt. Verzekeraars mogen echter zelf vaststellen hoe risicovol ze uw beroep achten. Kijk daarom van tevoren altijd in welke risicoklasse de betreffende maatschappij uw beroep heeft ingedeeld. Het kan namelijk zo zijn dat u aan de hand hiervan bij de ene maatschappij een veel hogere premie betaalt dan bij de andere.

Is er een no-claimregeling?

Bij het afsluiten van de verzekering is het raadzaam na te gaan of de betreffende verzekeraar een no-claimkorting geeft als u geen beroep doet op de verzekering.

Hoe lang zit ik aan een contract vast en kan ik dit tussentijds aanpassen?

De duur van uw contract bepaalt onder andere wanneer u kunt overstappen naar een andere verzekeringsmaatschappij. Bij de ene verzekeringsmaatschappij is het gemakkelijker om uw verzekering tussentijds aan te passen dan bij andere.

Welke keuzes kan/moet ik maken?

Bij het afsluiten van een arbeidsongeschiktheidsverzekering kunt u vooraf een heleboel keuzes maken om de verzekering zo goed mogelijk voor uzelf op maat te maken. 80 tot 100% arbeidsongeschiktheid U ontvangt 100% van het verzekerde bedrag 65 tot 80% arbeidsongeschikt U ontvangt 75% van het verzekerde bedrag 55 tot 65% arbeidsongeschikt U ontvangt 60% van het verzekerde bedrag 45 tot 55% arbeidsongeschikt U ontvangt 50% van het verzekerde bedrag 35 tot 45% arbeidsongeschikt U ontvangt 40% van het verzekerde bedrag 25 tot 35% arbeidsongeschikt U ontvangt 30% van het verzekerde bedrag

Tot welke eindleeftijd is de uitkering?

Heeft u een pensioenregeling lopen? Kijk dan eens naar de eindleeftijd die u heeft gekozen. Stel dat uw pensioenpot en/of vermogen op 60 jaar voldoende gevuld is, dan is het immers niet nodig om de uitkeringsleeftijd van uw arbeidsongeschiktheidsverzekering op 65 jaar te zetten.

Wat zijn de verschillen tussen verzekeraars?

Een belangrijk punt waarop de ene verzekeraar kan verschillen met de andere verzekeraar is het zogenaamde ‘beoordelingscriterium’. Dat wil zeggen: de manier waarop de verzekeraar beoordeelt of u arbeidsongeschikt bent. Dit kan namelijk op grofweg drie verschillende manieren: beroepsongeschiktheid, passende arbeid, gangbare arbeid. Beroepsarbeidsongeschiktheid: u ontvangt een uitkering als u uw beroep niet meer kunt uitoefenen. Passende arbeid: u ontvangt een uitkering als u uw beroep niet meer kunt uitoefenen, evenals ander werk dat aansluit bij uw opleiding en werkervaring. Gangbare arbeid: hierbij wordt gekeken naar welk ander werk u nog wel zou kunnen doen. Naar aanleiding van deze diagnose wordt bepaald of u al dan niet een uitkering ontvangt. In onze adviespraktijk zien wij veel verschillende offertes van allerlei verzekeraars. Het is daarom verstandig om de verschillende offertes door ons te laten toetsen. Want wat in eerste instantie goedkoop lijkt, hoeft niet op de langere termijn goedkoop te zijn.